Calculadora de Reserva para Férias e 13º de PJ

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Reserva mensal

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Total acumulado ao fim de 12 meses

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Aviso legal: este resultado é uma estimativa baseada na legislação vigente e não substitui o cálculo oficial do seu RH, contador ou advogado. Consulte um profissional antes de tomar decisões formais.

O que é

Quem é PJ não tem direito automático a férias remuneradas e 13º salário como o empregado CLT, mas pode — e deveria — reservar mensalmente um valor equivalente para não perder renda quando tirar férias ou no fim do ano. Esta calculadora usa a mesma lógica de cálculo da CLT como referência: 1 remuneração mensal para as férias, 1/3 dessa remuneração como o adicional constitucional, e mais 1 remuneração mensal para o 13º, totalizando o valor a ser acumulado ao longo do período de reserva escolhido (padrão de 12 meses, mas ajustável).

Base legal

Art. 7º, XVII, da CF (parâmetro do 1/3 constitucional de férias) e Lei nº 4.749/1965 (parâmetro do 13º salário) — usados aqui apenas como referência de cálculo, já que não há direito legal a férias remuneradas e 13º para quem é PJ.

Exemplo prático

Um profissional PJ recebe R$ 6.000,00 por mês. O equivalente a férias é de R$ 6.000,00, o 1/3 constitucional é de R$ 2.000,00 e o equivalente a 13º é de R$ 6.000,00, totalizando R$ 14.000,00 por ano. Reservando ao longo de 12 meses, o valor mensal a guardar é de R$ 14.000,00 ÷ 12 = R$ 1.166,67.

Perguntas frequentes

PJ tem direito a férias e 13º por lei?
Não. Férias remuneradas e 13º salário são direitos do regime CLT. Esta calculadora usa os mesmos parâmetros apenas como referência para ajudar o profissional PJ a planejar sua própria reserva financeira.
Por que o período de reserva pode ser diferente de 12 meses?
Alguns profissionais preferem acumular a reserva em menos meses para ter uma folga maior antes das férias, ou distribuir por mais meses para reduzir o impacto mensal. O valor mensal é recalculado de acordo com o período escolhido.